Directeur de Pays - Filiale (CEO)

Finalités du poste

  • Contribue à l’atteinte des objectifs Groupe et veille à renforcer son image de marque,
  • Garant du bon déploiement des politiques du Groupe au sein de son pays en lien avec le Directeur de Région,
  • Responsable d’un centre de profits, prend les décisions de gestion appropriées et garantit la réalisation des objectifs qualitatifs, quantitatifs, organisationnels et financiers en lien avec les fonctions support régionales et locales,
  • Assure le développement commercial à travers la diversification des Business Lines et des clients, en vue de développer et recouvrir le chiffre d’affaires et la rentabilité du centre de profits,
  • Définit la structure opérationnelle, assure le management des équipes et veille au bon niveau de compétences.

Profil recherché
Expérience professionnelle

    • Expérience de niveau « C- level » (Directeur Technique/ Directeur de Pays-Filiale) qui a un rôle central de décision et de management
    • Expérience en gestion des Opérations & Maintenance de sites télécoms, Expérience en gestion de projet télécoms
    • Connaissances financières de base avec des promotions professionnelles au sein de la même entreprise grâce a des résultats probants atteints
    • Expérience impérative en Afrique centrale (Congo, Cameroun, Gabon, Tchad, RCA) et Afrique francophone.

Qualités personnelles

  • Esprit critique avec une aptitude aisée à résoudre des problèmes et doté d’une aisance à apprendre rapidement
  • Personne de confiance qui est focalisé sur les objectifs et les résultats à atteindre
  • Manager fiable, sociable, motivé, créatif, engagé et proactif.

Compétences linguistiques

  • Maîtrise parfait du français à oral et à l’écrit
  • La maîtrise de l’anglais est un plus pour interagir avec efficacité avec d’autres membres du Groupe.

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